1月18日下午，高科集团党委召开2023年度直属党组织书记抓党建述职评议会。集团党委书记、董事长张小宁出席会议并讲话，集团党委副书记、总经理祝社宁出席，集团党委委员、经营班子成员，总部各部负责人和各直属党组织书记、副书记、党组织办公室主任参加。述评会由集团党委副书记王自更同志主持。

按照会议安排，高科地产党委、高新安居党委、高新配套党总支、高新城服党委、高新城乡发展党支部、高新科学城党总支、高科建材党委、高科新达党总支、高科投资党总支、高科物业党委10家党组织书记向大会述职，其他8家单位党组织书记进行书面述职。

张小宁在讲话中指出，2023年，集团公司深入学习贯彻党的二十大精神，坚定落实市委、市政府和高新区党工委、管委会决策部署，主要指标全面完成，经营业绩再创新高，成绩的取得，离不开党建工作的统领、引领和组织保障。他进一步指出， 各级党组织书记要持续强化抓党建、促发展责任意识，深入落实党建工作责任、压紧夯实管党治党政治责任，全面推进党建工作与生产经营管理工作有机结合、有效融合。

张小宁要求，集团各级党组织要把抓好党建作为分内之事、应尽之责，做到守土有责、守土负责、守土尽责。要学思想、强党性，始终把学习作为思想自觉、终身使命，坚持用新思想武装头脑、指导实践、推动工作，尽快转变思想观念，有效弥补知识缺陷、能力短板、经验弱项；要抓基层、强基础，通过抓学习强党性、抓培训强业务、抓管理强规范，不断提升广大党员干部的全局意识、大局观念和系统思维能力，在思想上提高站位、认识上精准定位、工作上精确到位；要强作风、敢担当，把高标准履职尽责作为基本要求，做到日常工作能尽责、难题面前敢负责、出现过失敢担责，指导、督促干部员工始终坚持一线工作法，树立重实干、重实绩的用人导向，为集团公司高质量发展凝聚干部队伍合力；要谋创新、强品牌，根据集团公司“转型升级、创新发展”突破年重点任务和要求，确定党建工作内容，增强针对性和实效性。发掘、培养、打造特色党建品牌，引导党员创先争优、攻坚克难，促进生产经营管理有效提升，使党建工作与生产经营工作相辅相成、同向同力，以高质量党建引领集团公司高质量发展。